-
中小企業の賃金事情（令和7年版） 第４表－㉔ 職種別 実在者賃金（生産系）
【東京都産業労働局】 都内中小企業（従業員数10～299人）の賃金等の実態を明らかにするため、「賃金」、「賞与・諸手当」、「モデル賃金」、「初任給」等については毎年、「退職金」と「労働時間」については...
-
中小企業の賃金事情（令和7年版） 第４表－㉕ 職種別 実在者賃金（11職種）
【東京都産業労働局】 都内中小企業（従業員数10～299人）の賃金等の実態を明らかにするため、「賃金」、「賞与・諸手当」、「モデル賃金」、「初任給」等については毎年、「退職金」と「労働時間」については...
-
中小企業の賃金事情（令和7年版） 第５表－① 職種別モデル賃金の回答状況
【東京都産業労働局】 都内中小企業（従業員数10～299人）の賃金等の実態を明らかにするため、「賃金」、「賞与・諸手当」、「モデル賃金」、「初任給」等については毎年、「退職金」と「労働時間」については...
-
中小企業の賃金事情（令和7年版） 第５表－② モデル賃金（産業別）
【東京都産業労働局】 都内中小企業（従業員数10～299人）の賃金等の実態を明らかにするため、「賃金」、「賞与・諸手当」、「モデル賃金」、「初任給」等については毎年、「退職金」と「労働時間」については...
-
中小企業の賃金事情（令和7年版） 第５表－③ モデル賃金（企業規模別～４系列職種）
【東京都産業労働局】 都内中小企業（従業員数10～299人）の賃金等の実態を明らかにするため、「賃金」、「賞与・諸手当」、「モデル賃金」、「初任給」等については毎年、「退職金」と「労働時間」については...
-
中小企業の賃金事情（令和7年版） 第５表－④ モデル賃金（職種別～４系列＋１１職種）_全職種[合計]
【東京都産業労働局】 都内中小企業（従業員数10～299人）の賃金等の実態を明らかにするため、「賃金」、「賞与・諸手当」、「モデル賃金」、「初任給」等については毎年、「退職金」と「労働時間」については...
-
中小企業の賃金事情（令和7年版） 第５表－⑤ 初任給（産業別）
【東京都産業労働局】 都内中小企業（従業員数10～299人）の賃金等の実態を明らかにするため、「賃金」、「賞与・諸手当」、「モデル賃金」、「初任給」等については毎年、「退職金」と「労働時間」については...
-
中小企業の賃金事情（令和7年版） 第５表－⑥ 初任給（企業規模別）
【東京都産業労働局】 都内中小企業（従業員数10～299人）の賃金等の実態を明らかにするため、「賃金」、「賞与・諸手当」、「モデル賃金」、「初任給」等については毎年、「退職金」と「労働時間」については...
-
中小企業の賃金事情（令和7年版） 第５表－⑦ 初任給（職種別）
【東京都産業労働局】 都内中小企業（従業員数10～299人）の賃金等の実態を明らかにするため、「賃金」、「賞与・諸手当」、「モデル賃金」、「初任給」等については毎年、「退職金」と「労働時間」については...
-
中小企業の賃金事情（令和7年版） 第６表－① １日の所定労働時間の分布
【東京都産業労働局】 都内中小企業（従業員数10～299人）の賃金等の実態を明らかにするため、「賃金」、「賞与・諸手当」、「モデル賃金」、「初任給」等については毎年、「退職金」と「労働時間」については...
-
中小企業の賃金事情（令和7年版） 第６表－② 休憩時間の分布
【東京都産業労働局】 都内中小企業（従業員数10～299人）の賃金等の実態を明らかにするため、「賃金」、「賞与・諸手当」、「モデル賃金」、「初任給」等については毎年、「退職金」と「労働時間」については...
-
中小企業の賃金事情（令和7年版） 第６表－③ 週所定労働時間の分布
【東京都産業労働局】 都内中小企業（従業員数10～299人）の賃金等の実態を明らかにするため、「賃金」、「賞与・諸手当」、「モデル賃金」、「初任給」等については毎年、「退職金」と「労働時間」については...
-
中小企業の賃金事情（令和7年版） 第６表－④ 年間所定労働時間の分布と規定の有無
【東京都産業労働局】 都内中小企業（従業員数10～299人）の賃金等の実態を明らかにするため、「賃金」、「賞与・諸手当」、「モデル賃金」、「初任給」等については毎年、「退職金」と「労働時間」については...
-
中小企業の賃金事情（令和7年版） 第６表－⑤ ７月の月間実労働時間
【東京都産業労働局】 都内中小企業（従業員数10～299人）の賃金等の実態を明らかにするため、「賃金」、「賞与・諸手当」、「モデル賃金」、「初任給」等については毎年、「退職金」と「労働時間」については...
-
中小企業の賃金事情（令和7年版） 第６表－⑥ ７月の所定内実労働時間の分布[男性]
【東京都産業労働局】 都内中小企業（従業員数10～299人）の賃金等の実態を明らかにするため、「賃金」、「賞与・諸手当」、「モデル賃金」、「初任給」等については毎年、「退職金」と「労働時間」については...
-
中小企業の賃金事情（令和7年版） 第６表－⑦ ７月の所定内実労働時間の分布[女性]
【東京都産業労働局】 都内中小企業（従業員数10～299人）の賃金等の実態を明らかにするため、「賃金」、「賞与・諸手当」、「モデル賃金」、「初任給」等については毎年、「退職金」と「労働時間」については...
-
中小企業の賃金事情（令和7年版） 第６表－⑧ ７月の所定外実労働時間の分布[男性]
【東京都産業労働局】 都内中小企業（従業員数10～299人）の賃金等の実態を明らかにするため、「賃金」、「賞与・諸手当」、「モデル賃金」、「初任給」等については毎年、「退職金」と「労働時間」については...
-
中小企業の賃金事情（令和7年版） 第６表－⑨ ７月の所定外実労働時間の分布[女性]
【東京都産業労働局】 都内中小企業（従業員数10～299人）の賃金等の実態を明らかにするため、「賃金」、「賞与・諸手当」、「モデル賃金」、「初任給」等については毎年、「退職金」と「労働時間」については...
-
中小企業の賃金事情（令和7年版） 第６表－⑩ 勤務間インターバル制度の整備状況
【東京都産業労働局】 都内中小企業（従業員数10～299人）の賃金等の実態を明らかにするため、「賃金」、「賞与・諸手当」、「モデル賃金」、「初任給」等については毎年、「退職金」と「労働時間」については...
-
中小企業の賃金事情（令和7年版） 第６表－⑪ 短時間正社員制度の整備状況
【東京都産業労働局】 都内中小企業（従業員数10～299人）の賃金等の実態を明らかにするため、「賃金」、「賞与・諸手当」、「モデル賃金」、「初任給」等については毎年、「退職金」と「労働時間」については...
-
中小企業の賃金事情（令和7年版） 第６表－⑫ 選択的週休３日制の整備状況
【東京都産業労働局】 都内中小企業（従業員数10～299人）の賃金等の実態を明らかにするため、「賃金」、「賞与・諸手当」、「モデル賃金」、「初任給」等については毎年、「退職金」と「労働時間」については...
-
中小企業の賃金事情（令和7年版） 第６表－⑬ フレックスタイム制の整備状況
【東京都産業労働局】 都内中小企業（従業員数10～299人）の賃金等の実態を明らかにするため、「賃金」、「賞与・諸手当」、「モデル賃金」、「初任給」等については毎年、「退職金」と「労働時間」については...
-
中小企業の賃金事情（令和7年版） 第６表－⑭ 柔軟な働き方を実現するための制度の導入状況
【東京都産業労働局】 都内中小企業（従業員数10～299人）の賃金等の実態を明らかにするため、「賃金」、「賞与・諸手当」、「モデル賃金」、「初任給」等については毎年、「退職金」と「労働時間」については...
-
中小企業の賃金事情（令和7年版） 第７表－① 年間休日日数及び規定の有無
【東京都産業労働局】 都内中小企業（従業員数10～299人）の賃金等の実態を明らかにするため、「賃金」、「賞与・諸手当」、「モデル賃金」、「初任給」等については毎年、「退職金」と「労働時間」については...
-
中小企業の賃金事情（令和7年版） 第７表－② 年次有給休暇の利用状況
【東京都産業労働局】 都内中小企業（従業員数10～299人）の賃金等の実態を明らかにするため、「賃金」、「賞与・諸手当」、「モデル賃金」、「初任給」等については毎年、「退職金」と「労働時間」については...
-
中小企業の賃金事情（令和7年版） ＜別表＞調査対象企業の内訳
【東京都産業労働局】 都内中小企業（従業員数10～299人）の賃金等の実態を明らかにするため、「賃金」、「賞与・諸手当」、「モデル賃金」、「初任給」等については毎年、「退職金」と「労働時間」については...
-
中小企業の賃金事情（令和7年版） ＜図表３－２＞平均賃金の推移
【東京都産業労働局】 都内中小企業（従業員数10～299人）の賃金等の実態を明らかにするため、「賃金」、「賞与・諸手当」、「モデル賃金」、「初任給」等については毎年、「退職金」と「労働時間」については...
-
年齢別人口 令和7年度年齢別人口（令和7年12月１日現在）
【昭島市】住民基本台帳による年齢別人口です。
-
都における再生可能エネルギー電力の利用割合 都における再生可能エネルギー電力の利用割合 調査結果（2015～）
【東京都環境局】 このデータは、都における再生可能エネルギー電力の利用割合に関する調査結果（2015～2023年度）です。 次の電力量を推計し集計しています。 ・都内に設置された再生可能エネ...