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介護離職防止施策検討のための特別調査 介護離職防止施策検討のための特別調査(アンケート調査集計表) 100【東京都産業労働局】 介護と仕事の両立の現状や課題などを把握し、介護離職の防止に資する、効果的な両立支援策を策定するために、都内企業及び従業員への調査を実施しました。
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介護離職防止施策検討のための特別調査 介護離職防止施策検討のための特別調査(アンケート調査集計表) 101【東京都産業労働局】 介護と仕事の両立の現状や課題などを把握し、介護離職の防止に資する、効果的な両立支援策を策定するために、都内企業及び従業員への調査を実施しました。
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介護離職防止施策検討のための特別調査 介護離職防止施策検討のための特別調査(アンケート調査集計表) 109【東京都産業労働局】 介護と仕事の両立の現状や課題などを把握し、介護離職の防止に資する、効果的な両立支援策を策定するために、都内企業及び従業員への調査を実施しました。
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介護離職防止施策検討のための特別調査 介護離職防止施策検討のための特別調査(アンケート調査集計表) 117【東京都産業労働局】 介護と仕事の両立の現状や課題などを把握し、介護離職の防止に資する、効果的な両立支援策を策定するために、都内企業及び従業員への調査を実施しました。
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介護離職防止施策検討のための特別調査 介護離職防止施策検討のための特別調査(アンケート調査集計表) 122【東京都産業労働局】 介護と仕事の両立の現状や課題などを把握し、介護離職の防止に資する、効果的な両立支援策を策定するために、都内企業及び従業員への調査を実施しました。
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介護離職防止施策検討のための特別調査 介護離職防止施策検討のための特別調査(アンケート調査集計表) 134【東京都産業労働局】 介護と仕事の両立の現状や課題などを把握し、介護離職の防止に資する、効果的な両立支援策を策定するために、都内企業及び従業員への調査を実施しました。
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介護離職防止施策検討のための特別調査 介護離職防止施策検討のための特別調査(アンケート調査集計表) 166【東京都産業労働局】 介護と仕事の両立の現状や課題などを把握し、介護離職の防止に資する、効果的な両立支援策を策定するために、都内企業及び従業員への調査を実施しました。
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介護離職防止施策検討のための特別調査 介護離職防止施策検討のための特別調査(アンケート調査集計表) 193【東京都産業労働局】 介護と仕事の両立の現状や課題などを把握し、介護離職の防止に資する、効果的な両立支援策を策定するために、都内企業及び従業員への調査を実施しました。
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介護離職防止施策検討のための特別調査 介護離職防止施策検討のための特別調査(アンケート調査集計表) 211【東京都産業労働局】 介護と仕事の両立の現状や課題などを把握し、介護離職の防止に資する、効果的な両立支援策を策定するために、都内企業及び従業員への調査を実施しました。
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介護離職防止施策検討のための特別調査 介護離職防止施策検討のための特別調査(アンケート調査集計表) 48【東京都産業労働局】 介護と仕事の両立の現状や課題などを把握し、介護離職の防止に資する、効果的な両立支援策を策定するために、都内企業及び従業員への調査を実施しました。
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介護離職防止施策検討のための特別調査 介護離職防止施策検討のための特別調査(アンケート調査集計表) 90【東京都産業労働局】 介護と仕事の両立の現状や課題などを把握し、介護離職の防止に資する、効果的な両立支援策を策定するために、都内企業及び従業員への調査を実施しました。
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令和元年度「東京の中小企業の現状」サービス産業編 図表Ⅱ-6-7【東京都産業労働局】調査報告書(全文)及び図表データ(CSV) 組織運営の関する取組
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令和2年度「東京の中小企業の現状(流通産業編)」調査報告書 図表Ⅱ-1-5 所在地【東京都産業労働局】調査報告書(全文)及び図表データ(CSV) 注)都心:千代田区、中央区、港区 副都心:新宿区、文京区、渋谷区、豊島区 城東:台東区、墨田区、江東区、荒川区、足立区、葛飾区、江戸川区...
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令和5年度_東京の中小企業の現状に関する調査(流通産業編) 図表Ⅲ-1-4 新型コロナウイルス感染症発生前と比較した非正規従業員数の変化(卸売業)【東京都産業労働局】調査報告書(全文)及び図表データ(CSV) (注)雇用している従業員の有無(卸売業)(図表Ⅲ-1-1)で「従業員を雇用している」とした企業のみを集計。
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漁獲量及び金額(東京都 1992~2012年) 漁獲量及び金額(東京都 1992~2012年)(CSVデータ)【東京都産業労働局】 漁獲量及び金額(東京都 1992~2012年)
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H26観光客数等実態調査 H26観光客数等実態調査_表3(1人当たり平均消費額)【東京都産業労働局】観光産業振興に向けた施策を推進するための基礎資料として、訪都旅行者数、観光消費額等の推計に関する調査結果をまとめました。
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H27国・地域別外国人旅行者行動特性調査 H27_国・地域別外国人旅行者行動特性調査・図表14(訪問した場所)【東京都産業労働局】観光産業振興に向けた施策を推進するための基礎資料として、訪都外国人旅行者の行動特性に関する調査結果をまとめました。
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H30国・地域別外国人旅行者行動特性調査 H30国・地域別外国人旅行者行動特性調査・図表20【東京都産業労働局】観光産業振興に向けた施策を推進するための基礎資料として、訪都外国人旅行者の行動特性に関する調査結果をまとめました。
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H31・R1国・地域別外国人旅行者行動特性調査 H31・R1_国・地域別外国人旅行者行動特性調査・図表20(東京滞在中の訪都外国人1人当たり旅行中支出額および平均泊数)【東京都産業労働局】観光産業振興に向けた施策を推進するための基礎資料として、訪都外国人旅行者の行動特性に関する調査結果をまとめました。
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中小企業の賃金・退職金事情(令和4年版) 第1表-③ 調査対象企業の状況(都内で働く従業員の構成)【東京都産業労働局】 都内中小企業(従業員数10~299人)の賃金等の実態を明らかにするため、「賃金」、「賞与・諸手当」、「モデル賃金」、「初任給」等については毎年、「退職金」と「労働時間」については...
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中小企業の賃金・退職金事情(令和6年版) 第2表-⑤ 役付手当の支給状況【東京都産業労働局】 都内中小企業(従業員数10~299人)の賃金等の実態を明らかにするため、「賃金」、「賞与・諸手当」、「モデル賃金」、「初任給」等については毎年、「退職金」と「労働時間」については...
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中小企業の賃金・退職金事情(令和6年版) 第4表-④ 産業別 実在者賃金(情報通信業)【東京都産業労働局】 都内中小企業(従業員数10~299人)の賃金等の実態を明らかにするため、「賃金」、「賞与・諸手当」、「モデル賃金」、「初任給」等については毎年、「退職金」と「労働時間」については...
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中小企業の賃金事情(令和5年版) 第1表-② 調査対象企業の状況(労働組合の有無)【東京都産業労働局】 都内中小企業(従業員数10~299人)の賃金等の実態を明らかにするため、「賃金」、「賞与・諸手当」、「モデル賃金」、「初任給」等については毎年、「退職金」と「労働時間」については...
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介護離職防止施策検討のための特別調査 介護離職防止施策検討のための特別調査(アンケート調査集計表) 145【東京都産業労働局】 介護と仕事の両立の現状や課題などを把握し、介護離職の防止に資する、効果的な両立支援策を策定するために、都内企業及び従業員への調査を実施しました。
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介護離職防止施策検討のための特別調査 介護離職防止施策検討のための特別調査(アンケート調査集計表) 169【東京都産業労働局】 介護と仕事の両立の現状や課題などを把握し、介護離職の防止に資する、効果的な両立支援策を策定するために、都内企業及び従業員への調査を実施しました。
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介護離職防止施策検討のための特別調査 介護離職防止施策検討のための特別調査(アンケート調査集計表) 201【東京都産業労働局】 介護と仕事の両立の現状や課題などを把握し、介護離職の防止に資する、効果的な両立支援策を策定するために、都内企業及び従業員への調査を実施しました。
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介護離職防止施策検討のための特別調査 介護離職防止施策検討のための特別調査(アンケート調査集計表) 98【東京都産業労働局】 介護と仕事の両立の現状や課題などを把握し、介護離職の防止に資する、効果的な両立支援策を策定するために、都内企業及び従業員への調査を実施しました。
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令和3年度「東京の中小企業の現状」製造業編 図表Ⅱ-1-4 従業者規模【東京都産業労働局】調査報告書(全文)及び図表データ(CSV)
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令和3年度「東京の中小企業の現状」製造業編 図表Ⅲ-2-3 事業継続計画(BCP)の必要性【東京都産業労働局】調査報告書(全文)及び図表データ(CSV)
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令和5年度_東京の中小企業の現状に関する調査(流通産業編) 図表Ⅱ-2-26 標準的な1日の営業時間【東京都産業労働局】調査報告書(全文)及び図表データ(CSV) -
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漁業経営体数、漁業就業者数(東京都 1994~2008年) 漁業経営体数、漁業就業者数(東京都 1994~2008年)(CSVデータ)【東京都産業労働局】 漁業経営体数、漁業就業者数(東京都 1994~2008年)
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H26国・地域別外国人旅行者行動特性調査 H26_国・地域別外国人旅行者行動特性調査・図表20(東京のイメージ※複数回答)【東京都産業労働局】観光産業振興に向けた施策を推進するための基礎資料として、訪都外国人旅行者の行動特性に関する調査結果をまとめました。
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H26国・地域別外国人旅行者行動特性調査 H26_国・地域別外国人旅行者行動特性調査・図表6(訪都者の割合)【東京都産業労働局】観光産業振興に向けた施策を推進するための基礎資料として、訪都外国人旅行者の行動特性に関する調査結果をまとめました。
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H27国・地域別外国人旅行者行動特性調査 H27_国・地域別外国人旅行者行動特性調査・図表3(入国した空港・海港)【東京都産業労働局】観光産業振興に向けた施策を推進するための基礎資料として、訪都外国人旅行者の行動特性に関する調査結果をまとめました。
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H27観光客数等実態調査 H27観光客数等実態調査_表1(観光地点等入込客数調査結果)【東京都産業労働局】観光産業振興に向けた施策を推進するための基礎資料として、訪都旅行者数、観光消費額等の推計に関する調査結果をまとめました。
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H28国・地域別外国人旅行者行動特性調査 H28_国・地域別外国人旅行者行動特性調査・図表18,20(項目別満足度※全体、国籍・地域別)【東京都産業労働局】観光産業振興に向けた施策を推進するための基礎資料として、訪都外国人旅行者の行動特性に関する調査結果をまとめました。
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H28観光客数等実態調査 H28観光客数等実態調査_表2(1人当たり平均訪問地点数)【東京都産業労働局】観光産業振興に向けた施策を推進するための基礎資料として、訪都旅行者数、観光消費額等の推計に関する調査結果をまとめました。
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H29国・地域別外国人旅行者行動特性調査 H29_国・地域別外国人旅行者行動特性調査・図表20(東京への再訪問意向)【東京都産業労働局】観光産業振興に向けた施策を推進するための基礎資料として、訪都外国人旅行者の行動特性に関する調査結果をまとめました。
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H30国・地域別外国人旅行者行動特性調査 H30国・地域別外国人旅行者行動特性調査・図表18【東京都産業労働局】観光産業振興に向けた施策を推進するための基礎資料として、訪都外国人旅行者の行動特性に関する調査結果をまとめました。
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H30国・地域別外国人旅行者行動特性調査 H30国・地域別外国人旅行者行動特性調査・図表22【東京都産業労働局】観光産業振興に向けた施策を推進するための基礎資料として、訪都外国人旅行者の行動特性に関する調査結果をまとめました。
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H31・R1国・地域別外国人旅行者行動特性調査 H31・R1_国・地域別外国人旅行者行動特性調査・図表7(訪都における宿泊数)【東京都産業労働局】観光産業振興に向けた施策を推進するための基礎資料として、訪都外国人旅行者の行動特性に関する調査結果をまとめました。
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H31・R1国・地域別外国人旅行者行動特性調査 H31・R1_国・地域別外国人旅行者行動特性調査・図表9(旅行形態)【東京都産業労働局】観光産業振興に向けた施策を推進するための基礎資料として、訪都外国人旅行者の行動特性に関する調査結果をまとめました。
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中小企業の賃金・退職金事情(令和4年版) 第1表-① 調査対象企業の状況(資本金、常用労働者数)【東京都産業労働局】 都内中小企業(従業員数10~299人)の賃金等の実態を明らかにするため、「賃金」、「賞与・諸手当」、「モデル賃金」、「初任給」等については毎年、「退職金」と「労働時間」については...
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中小企業の賃金・退職金事情(令和4年版) 第3表-② 全常用労働者の平均賃金 (規模別)【東京都産業労働局】 都内中小企業(従業員数10~299人)の賃金等の実態を明らかにするため、「賃金」、「賞与・諸手当」、「モデル賃金」、「初任給」等については毎年、「退職金」と「労働時間」については...
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中小企業の賃金・退職金事情(令和4年版) 第6表-① 定年制度・定年年齢【東京都産業労働局】 都内中小企業(従業員数10~299人)の賃金等の実態を明らかにするため、「賃金」、「賞与・諸手当」、「モデル賃金」、「初任給」等については毎年、「退職金」と「労働時間」については...
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中小企業の賃金・退職金事情(令和4年版) 第6表-⑥ 勤務延長制度における最長雇用年齢【東京都産業労働局】 都内中小企業(従業員数10~299人)の賃金等の実態を明らかにするため、「賃金」、「賞与・諸手当」、「モデル賃金」、「初任給」等については毎年、「退職金」と「労働時間」については...
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中小企業の賃金事情(令和5年版) 第3表-③ 全常用労働者の平均賃金 (男女別)【東京都産業労働局】 都内中小企業(従業員数10~299人)の賃金等の実態を明らかにするため、「賃金」、「賞与・諸手当」、「モデル賃金」、「初任給」等については毎年、「退職金」と「労働時間」については...
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中小企業の賃金事情(平成29年版) 第4表-⑰ 規模別 実在者賃金(100~299人)_中学卒【東京都産業労働局】 中小企業における賃金制度や退職金制度を整備・充実するため、中小企業労使の方々等にご活用いただく資料として、都内中小企業(従業員数10~299人)における賃金等の実態を調査していま...
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中小企業の賃金事情(平成29年版) <図表4-1>年齢別賃金【東京都産業労働局】 中小企業における賃金制度や退職金制度を整備・充実するため、中小企業労使の方々等にご活用いただく資料として、都内中小企業(従業員数10~299人)における賃金等の実態を調査していま...
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介護離職防止施策検討のための特別調査 介護離職防止施策検討のための特別調査(アンケート調査集計表) 109【東京都産業労働局】 介護と仕事の両立の現状や課題などを把握し、介護離職の防止に資する、効果的な両立支援策を策定するために、都内企業及び従業員への調査を実施しました。